Výrobcovia elektrických vozidiel: Nebuďte ako Tesla

Veľkou novinkou tohto týždňa je, že Elon Musk oficiálne bude nákup Twitteru
TWTR
po tom, čo sa tým niekoľko týždňov vyhrážal. Rovnako ako pri všetkých Muskových krokoch, aj dohoda v hodnote 44 miliárd dolárov sa dostáva do titulkov, pretože zamestnanci a používatelia Twitteru sa čudujú, čo to znamená.

Čo by však malo byť trendovou témou, je to, ako jeho spoločnosť Tesla
TSLA
, ošetril robotníkov vo svojom montážnom závode v Kalifornii. Keďže miestne a federálne vlády udeľujú miliónové stimuly na poháňanie elektromobilov a dopravné agentúry podpisujú veľké zmluvy so spoločnosťami na elektrifikáciu ich autobusového parku, spoločnosť je príkladom toho, ako sa tieto spoločnosti môžu mýliť – najmä ak existuje cesta vpred. je to obojstranne výhodné pre spoločnosti a zamestnancov.

Vyšetrovanie odhalilo nekontrolovateľný priebeh zdravie a bezpečnosť v závode Tesly vo Fremonte v Kalifornii, z ktorých mnohé spoločnosť zakryla, aby sa vyhla zaznamenaniu incidentov. Pracovníci závodu vo Fremonte tiež hovorili o vydržaní rasové osočovanie v práci. To sa môže zdať prekvapujúce pre spoločnosť, ktorá sa snaží zmeniť svet pomocou špičkových technológií, ale tento druh nebezpečného a nepriateľského pracovného prostredia je bohužiaľ bežné v modernom výrobnom priemysle.

A čo je na tom najhoršie? Tieto továrne, vrátane Tesly, často dostávajú milióny – dokonca miliardy – na daňových stimuloch. The Informoval LA Times v roku 2015, ako Tesla a Muskove ďalšie spoločnosti profitovali z odhadovaných 4.9 miliardy dolárov z vládnych stimulov. Nedávno Tesla získala milióny zriadiť obchod neďaleko Austínu. Ako uvádza Good Jobs First vo svojom nedávnom vydaní „Vysvedčenie“ mnohé štáty poskytujú tieto daňové stimuly s veľmi malou transparentnosťou a zodpovednosťou za to, kam idú tieto daňové doláre. A správa od Jobs to Move America, organizácia, pre ktorú pracujem, ukazuje, ako najmä Alabama rozdala 4 miliardy dolárov v podobe daňových darov veľkým spoločnostiam, aby podnietili vytváranie pracovných miest, no štát má stále jednu z najvyšších mier chudoby, najnižšiu úroveň dosiahnutého vzdelania a najvyššiu mieru uväznenia v krajina.

Niekedy však naše doláre z daní idú v prospech spoločností, ktoré zase zlepšujú naše komunity vďaka kvalitným pracovným miestam, školiacim a učňovským programom a bezpečným pracoviskám. Napríklad BYD – konkurent Tesly, ktorý získal zmluvu na výrobu elektrických autobusov pre LA Metro – má závod v Kalifornii, ktorý je združený v odboroch, zaviazal sa najať 40 % svojich pracovníkov zo skupín, ktoré čelia značným prekážkam v zamestnaní, a po podpísaní zmluvy zaviedol prvý učňovský a predučňovský program v krajine na elektrický autobus. Dohoda o komunitných výhodách (CBA) s mojou organizáciou Jobs to Move America a odborom SMAR
AR
T Miestne 105.

CBA, ktorá je právne záväzná, je jedným zo spôsobov, ako zabezpečiť, aby spoločnosti dodržali svoje záväzky vytvárať vysokokvalitné pracovné miesta. Tieto CBA by sa mali zaviazať k vytváraniu bezpečných pracovísk, poskytovaniu vysokokvalitného školenia pracovníkom a poskytovaniu rovnakých príležitostí na postup, zameriavať sa na skupiny, ktoré sú tradične vynechané z pracovných miest vo výrobe, aby si ich mohli najímať, a umožniť pracovníkom vytvárať odbory s cieľom získať lepšie pracovné podmienky. CBA tiež prinášajú výhody spoločnostiam: ďalšia CBA podpísaná medzi mojou organizáciou Proterra a United Steelworkers Local 675 pripravila cestu pre spoločnosť a odbory, aby získali Grant 650,000 XNUMX USD od kalifornského High Road Training Partnership (HRTP) v roku 2021 rozvíjať učňovské vzdelávanie pre existujúcich pracovníkov a nových zamestnancov.

Spoločnosti ako Tesla, ktoré predstavujú budúcnosť, by nemali uviaznuť v minulosti s nepriateľskými, nebezpečnými pracovnými podmienkami vo svojich výrobných závodoch. Namiesto toho by daňoví poplatníci mali odmeňovať spoločnosti, ktoré používajú naše daňové doláre na vytváranie dobrých pracovných miest a školiacich programov, ktoré vytvárajú zásobu kvalifikovaných pracovníkov, čo zase zlepšuje životy týchto pracovníkov a ich komunít. Výrobcovia elektrických vozidiel majú možnosť generovať tlač zo správnych dôvodov tým, že dávajú príklad, ako môže vyzerať moderná výroba v USA.

Zdroj: https://www.forbes.com/sites/madelinejanis/2022/04/28/electric-vehicle-manufacturers-dont-be-like-tesla/