Goldman zaplatil 12 miliónov dolárov za urovnanie sťažnosti na sexizmus, uvádza Bloomberg

Goldman Sachs zaplatil viac ako 12 miliónov dolárov bývalej partnerke, aby urovnala tvrdenia, že vedúci pracovníci vytvorili pre ženy nepriateľské prostredie, Bloomberg hlásené Utorok.

Vrcholní manažéri vrátane generálneho riaditeľa David Solomon, urobil vulgárne alebo odmietavé poznámky o ženách vo firme, podľa agentúry Bloomberg, ktorá citovala ľudí so znalosťou sťažnosti expartnera. Sťažnosť tvrdila, že ženy v Goldman boli platené menej ako muži a hovorilo sa o nich urážlivým spôsobom, uviedol Bloomberg s odvolaním sa na anonymné zdroje.

Vedenie banky Goldman bolo „otrasené“ sťažnosťou a urovnalo ju pred dvoma rokmi, aby sa informácie o tvrdeniach nedostali na verejnosť, uvádza spravodajský portál. Partnerka, ktorá teraz pracuje pre iného zamestnávateľa, sa odmietla vyjadriť pre agentúru Bloomberg, ktorá uviedla, že zatajila jej meno čiastočne preto, že nikdy nezverejnila svoje obvinenia.

Wall Street sa naďalej vysporiadava s obvineniami, že jej kultúra tvrdého obvinenia vedie k nespravodlivému zaobchádzaniu so zamestnankyňami. Šalamúna, ktorý prevzal po predchodcovi Lloyd Blankfein v roku 2018 čelí a súdna žaloba údajná diskriminácia na základe pohlavia, ktorá by mohla ísť pred súd budúci rok; Goldman tieto tvrdenia poprel a pokúsil sa o zamietnutie žaloby. Začiatkom tohto roka bývalý Goldman generálny riaditeľ zverejnila monografie s podrobnosťami o epizódach obťažovania počas jej 18-ročnej kariéry v banke.

Vo verejných poznámkach Šalamún povedal, že najímanie a podpora väčšieho počtu žien a menšín sú jeho hlavnou prioritou a spoločnosť zverejnila svoje úsilie posilniť rady žien v banke.

Obvineniam zo systémovej zaujatosti voči ženám sa zaoberali aj ďalšie odvetvia, v ktorých dominujú muži, ako napríklad technológie a právo. V júni, Abeceda dcérska spoločnosť Google súhlasil s platením 118 miliónov dolárov na urovnanie súdneho sporu o tom, že technologická spoločnosť diskriminovala tisíce zamestnankýň.

Incidenty opísané partnerom Goldman sa údajne stali v rokoch 2018 a 2019 a zahŕňali mužov, ktorí kritizovali telá zamestnankýň a prideľovali ženám podradné úlohy, uviedla agentúra Bloomberg, ktorá citovala ľudí so znalosťou sťažnosti. Dosiahnuť pozíciu partnera je mimoriadne ťažké a menej ako 1 % zamestnancov firmy má tento titul, ktorý prichádza so zvýšeným odmeňovaním a inými výhodami.

Špičkový právnik Goldman Kathy Ruemmler vo vyhlásení pre CNBC uviedla, že firma spochybnila článok Bloombergu. Banka so sídlom v New Yorku odmietla komentovať nad rámec svojho vyhlásenia alebo odpovedať na otázky o tom, či zaplatila vyrovnanie vo výške 12 miliónov dolárov.  

"Informácie Bloombergu obsahujú faktické chyby a my spochybňujeme tento príbeh," uviedol Ruemmler vo vyhlásení zaslanom e-mailom. "Každý, kto pracuje s Davidom, pozná jeho úctu k ženám a jeho dlhú históriu vytvárania inkluzívneho a podporného prostredia pre ženy."

Hovorkyňa Bloombergu reagovala na Goldmanov komentár takto: "Stojíme si za našimi správami."