JCPenney pridáva silných nových zamestnancov

V JCPenney sa toho deje veľa
JCP
to je vzrušujúce a ukazuje, že ľudia veria, že spoločnosť má nový potenciál rastu. V novembri minulého roka bol Marc Rosen vymenovaný za generálneho riaditeľa spoločnosti po tom, čo pôsobil v Levi Strauss
LEVI
ako výkonný viceprezident a prezident Levi Strauss America. Už ukázal schopnosť priniesť nový talent a nové vzrušenie do JCPenney.

·      Sharmeelee Bala bol vymenovaný za hlavného informačného dôstojníka (CIO). Bude zodpovedná za organizáciu informačných technológií (IT) a globálne technologické systémy, ktoré poháňajú obchody spoločnosti, operačné centrá a dodávateľský reťazec a podnikové funkcie. Bala bude viesť vývoj riešení na zjednotenie fyzických aktív JCPenney s jej rozvíjajúcou sa digitálnou stopou.

Sharmeelee sa pripája k JCPenney z Gap
GPS
Inc., kde zastávala vedúce pozície od roku 2018 a naposledy pôsobila ako vedúca produktového inžinierstva. Pred Gap strávila 20 rokov vo Walmarte
WMT
v mnohých technologických a výkonných funkciách. Magisterský titul v inžinierskej technológii získala na BITS Pilani v Indii.

·      Katie Mullen bol vymenovaný za hlavného digitálneho a transformačného dôstojníka (CDO) JCPenney. Mullen bude viesť rast podnikania v oblasti elektronického obchodu vrátane JCPenny.com. JCPenney plánuje prehodnotiť spotrebiteľskú skúsenosť – pokiaľ ide o to, kde a ako nakupovať. Mullen bude tiež zodpovedný za riadenie podnikovej stratégie v rámci transformačnej agendy JCPenney.

Katie naposledy strávila tri roky v skupine Neiman Marcus ako hlavná transformačná riaditeľka a potom digitálna riaditeľka. Predtým bola partnerkou a výkonnou riaditeľkou Boston Consulting Group. Mullen má bakalársky titul na Princetonskej univerzite a titul Master of Business Administration na Wharton School of the University of Pennsylvania.

Vymenovania ukazujú, že generálny riaditeľ Marc Rosen je schopný prilákať skúsených talentov, aby posilnil schopnosť JCPenney slúžiť svojim cieľovým zákazníkom. Spoločnosť má viac ako 650 obchodov a má viac ako 50,000 XNUMX spolupracovníkov, ktorí sa zameriavajú na odevy, domácnosť, šperky a kozmetický tovar. Má široký sortiment národných značiek, ako aj renomovaných privátnych značiek.

Spoločnosť tiež oznámila dve hlavné iniciatívy týkajúce sa tovaru.

·      Sports Illustrated. Spoločnosť uviedla na trh „Sports Illustrated for JCPenney“, ktorý bude obsahovať oblečenie pre ženy, mužov a deti určené výhradne pre JCPenney. Prvá kolekcia bola v obchodoch 6,2022. januára 4 a ponúka sortiment všestranného aktívneho oblečenia. Zahŕňa strečové tkané látky, perforovanú sieťovinu centurion, mäkčenú potápačskú fleece, bavlnu a ďalšie. Pre ženy bude k dispozícii vo veľkostiach od malých po extra veľké a mužské veľkosti budú zahŕňať aj vysoké. Chlapčenské veľkosti sú od 30 do 4, dievčenské od 16-XNUMX. Táto kolekcia Sports Illustrated bude k dispozícii po celý rok.

·      Forever 21. V rámci širšej iniciatívy Sports Illustrated for JCPenney bola 6. januára predstavená nová kolekcia životného štýlu (vzkriesila značku bývalého maloobchodníka) pre mužov, ženy a deti. Zatiaľ čo všetky obchody JCPenney budú pri uvedení na trh obsahovať ženy a mužov, Forever 21 plus veľkosti budú len v približne 300 obchodoch.

Tovarové iniciatívy Marca Rosena a Michelle Wlazlo, EVP, sú pôsobivé a teraz možno očakávať rýchlejší obrat spoločnosti. Silný operačný tím na čele so Sharmeelee Bala a Katie Mullen dobre hovorí o vývoji v JCPenney.

POSTSCRIPT: Niektoré značky zmiznú, keď zatvoria svoje dvere. Forever 21 mal silných, lojálnych zákazníkov a v JCPenney sa opäť objavujú noví. Je pravdepodobné, že bude veľmi úspešný a do predajní prinesie nových, mladých zákazníkov. Myslím, že sme svedkami prvých krokov obratu 119-ročnej spoločnosti.

Zdroj: https://www.forbes.com/sites/walterloeb/2022/01/17/jcpenney-adds-strong-new-staffand-exciting-merchandise/