Minulý rok spoločnosť Target poskytla dovolenkovým pracovníkom zvýšenú mzdu. Tento rok: Tombolové lístky

Minulý rok, TargetTGT
urobil veľkú vec zo zvýšenia platov sviatočných zamestnancov pracujúcich v najvyťaženejších zmenách o príplatok $ 2 hodinu.

Tento rok sa niektorí tí istí pracovníci budú musieť uspokojiť s tombolovými lístkami.

Príplatok dostanú len pracovníci vo vybraných predajniach, tvrdia ľudia oboznámení s problematikou. Vo vynechaných predajniach môžu zamestnanci získať malé ceny za náročnejšie zmeny.

Target plán nespochybnil. V reakcii na to uviedla spoločnosť Forbes zvýšila počiatočnú mzdu na 15 až 24 dolárov za hodinu a členovia tímu vrátane sezónnych pracovníkov majú prístup k výhodám, ako je flexibilné plánovanie a benefity v oblasti pohody.

Zmena v prístupe obchodníka k obsadzovaniu dovoleniek je len jedným zo znakov toho, koľko sa toho na maloobchodnom trhu práce za krátkych 12 mesiacov zmenilo.

V roku 2021 sa variant Covid-19 Omicron rýchlo šíril a pracovníci húfne volali chorí. Spotrebitelia utrácali, keďže ich vrecká stále narástli z kontrol vládnych stimulov. Tieto dva trendy sa zrazili počas prázdnin.

"Zdá sa, že je to navždy," povedal Edward Yruma, vedúci výskumný analytik Piper Sandler Forbes. „Maloobchodníci museli urobiť skutočne nadmerný počet zamestnancov. Absencia bola mimo tabuľky. Práca počas sviatkov je náročná a minulý rok bolo obzvlášť ťažké prilákať sezónnych pracovníkov.“

Náraz a neistota, ktorú to prinieslo, sa neobmedzovali len na Target. Walmart, aby sa zabezpečilo, že registre a skladové regály bude obsluhovať dostatok ľudíWMT
najala viac pracovníkov, ako bolo potrebné. Napriek rekordnej dovolenkovej sezóne s medziročným rastom tržieb 14.1%, rozhodnutie zvýšiť hodnosti a vyplatiť prémie zavážilo na zisky spoločnosti.

„Viac našich spolupracovníkov, ktorí boli na dovolenke Covid, sa vrátilo do práce rýchlejšie, ako sme očakávali,“ povedal analytikom a investorom v máji generálny riaditeľ Walmartu Doug McMillon. "Koncom minulého roka sme najali viac spolupracovníkov, aby sme pokryli tých, ktorí sú na dovolenke, takže sme skončili s týždňami prebytku zamestnancov."

Walmart v septembri povedal, že prijme 40,000 XNUMX spolupracovníkov v rámci prípravy na sviatky, v porovnaní s minulým rokom 150,000 XNUMX.

Prebytok zamestnancov však nebol jedinou brzdou zárobkov medzi veľkými maloobchodníkmi.

Target za posledný štvrťrok zaznamenal medziročný pokles takmer o 90 %. Bol to do značnej miery dôsledok zníženia cien, aby sa vyčistili police od vecí, ako sú grily a terasový nábytok, ktoré ľudia už nepotrebovali, keď sa návšteva reštaurácií opäť stala vecou.

„Ak by sme sa nezaoberali nadbytočnými zásobami bezhlavo, mohli sme sa vyhnúť krátkodobej bolesti na ziskovej línii, ale to by brzdilo náš dlhodobý potenciál,“ Target CFOFinančný riaditeľ
Michael Fiddelke povedal na poslednej výzve spoločnosti o zisku v auguste. „Zatiaľ čo náš štvrťročný zisk výrazne klesol, naša budúca cesta je jasnejšia.“

Na rozdiel od Walmartu si však Target tento rok udržal svoj cieľ sezónneho náboru konštantný. Spoločnosť oznámila, že opäť najme 100,000 XNUMX sezónnych pracovníkov.

To je dobré znamenie pre tých, ktorí sa obávajú, že vysoká inflácia zastaví výdavky.

"Bol to súbor okolností, ktoré boli bezprecedentné," povedal Yruma z Piper Sandler. Forbes. „Spotrebiteľ je však celkovo stále v dobrej kondícii. Nebude to dovolenka, ktorú sme mali minulý rok, ale na relatívnej báze by to malo byť slušné.“