Počet voľných pracovných miest v USA klesol v máji — tu je to, čo to znamená pre nedostatok pracovnej sily

Topline

Počet voľných pracovných miest sa už druhý mesiac po sebe zmenšoval, zatiaľ čo počet prijatých a prepustených zamestnancov zostal stabilný, podľa nových údajov Úradu pre štatistiku práce za mesiac máj, čo ukazuje, že krajina sa zotavuje z najhoršieho nedostatku pracovnej sily.

základné fakty

Počet voľných pracovných miest klesol v máji o 6.9 % (zhruba 427,000 11.3) na XNUMX milióna. Bureau of Labor StatisticsÚdaje o voľných pracovných miestach a fluktuácii pracovných síl (JOLTS) boli zverejnené v stredu a prekonali 11 miliónov voľných miest, ktoré ekonómovia predpovedali v prieskume agentúry Bloomberg.

Najväčší pokles otvorených pracovných miest bol podľa správy v odborných a obchodných službách (325,000 138,000), vo výrobe predmetov dlhodobej spotreby (70,000 XNUMX) a vo výrobe predmetov krátkodobej spotreby (XNUMX XNUMX).

Oblasti, kde počet otvorených miest vzrástol, boli maloobchodný priemysel (104,000 73,000), ako aj hotely a reštaurácie (XNUMX XNUMX), čo sú niektoré z mála odvetví, ktoré zaznamenali nárast.

Celkový pokles voľných pracovných miest predstavuje najväčšiu zmenu v počte voľných pracovných miest od apríla 2020, čo je znakom toho, že zamestnávatelia sa vyrovnávajú s pretrvávajúcim nedostatkom pracovnej sily, ktorý spôsobuje pandémia Covid-19.

Počet nájmov sa držal stabilne na úrovni 6.5 milióna, zatiaľ čo rozchody – vrátane výpovedí (4.3 milióna) a prepúšťania a prepúšťania (1.4 milióna) – sa v porovnaní s aprílom (6 miliónov) znížili len nepatrne.

Miera nezamestnanosti, medzitým zostala v máji na úrovni 3.6 % (390,000 XNUMX), už tretí mesiac po sebe.

Kľúčové pozadie

Dopyt po pracovníkoch za posledný rok stúpa, keďže ekonómovia zápasia s pretrvávajúcim nedostatkom pracovníkov a dôsledkami takzvanej veľkej rezignácie. Vrchol nedostatku pracovnej sily nastal v decembri, keď počet zamestnancov klesol na 6.6 milióna, zatiaľ čo počet voľných pracovných miest vzrástol na 10.9 milióna, uvádza Bureau of Labor Statistics. V tom istom mesiaci zasiahlo prepúšťanie a rekordne nízka (1.2 milióna), čo je znakom toho, že zamestnávatelia sa snažia udržať si svoju pracovnú silu. Celkový počet rozchodov – vrátane ľudí, ktorí dávajú výpoveď a sú prepustení – sa od apríla 2020 do decembra zmenšil z 11.5 milióna na niečo vyše 6 miliónov a odvtedy zostáva relatívne stabilný.

Dotyčnica

Niekoľko veľkých spoločností bolo v priebehu posledného mesiaca v centre pozornosti kvôli masívnemu prepúšťaniu. Od mája prepustili technologické startupy približne 27,000 XNUMX zamestnancov, podľa údajov zverejnených minulý mesiac z nástroja na sledovanie pracovných miest. prepúšťanie.fyi. Jedno z týchto prepúšťaní zahŕňalo Tesla, kde generálny riaditeľ Elon Musk povedal, že zníži 10% zamestnancov spoločnosti. Netflix, Amazon, Peloton, Cameo, Noom a Robinhood tiež oznámila, prepúšťanie alebo dočasné zmrazenie náboru, pravdepodobne v dôsledku zvyšovanie inflácie.

Čo nevieme

Ako bude Federálny rezervný systém riešiť rastúcu infláciu. Povedal to šéf Federálneho rezervného systému Jerome Powell Associated Press minulý týždeň neexistuje „žiadna záruka“, že centrálna banka dokáže kontrolovať nekontrolovateľnú infláciu bez toho, aby poškodila trh práce, najmä v dôsledku prudko stúpajúcich cien plynu, potravín a chemikálií, ktoré sú považované za priamy dôsledok ruskej vojny na Ukrajine. Centrálna banka minulý mesiac zvýšila úrokové sadzby o 75 bázických bodov z 1.5 % na 1.75 %, čo je najväčšie zvýšenie úrokových sadzieb za 28 rokov.

Ďalšie čítanie

Takmer rekordných 4.3 milióna Američanov dalo výpoveď v decembri, pretože prepúšťanie bolo najnižšie v histórii (Forbes)

Vedúci pracovníci hovoria, že sa obávajú o udržanie talentu. Menej ako tretina hovorí, že sa zaviazala udržiavať vyššie platy. (Forbes)

USA zverejnili sklamanie 199,000 XNUMX nových pracovných miest minulý mesiac – nárast Omikronov by to mohol ešte zhoršiť (Forbes)