USA majú nedostatok pilotov – takto sa to letecké spoločnosti snažia vyriešiť

americké letecké spoločnosti čelia vážnemu nedostatku pilotov.

Spoločnosť Oliver Wyman, ktorá sa zaoberá poradenstvom v oblasti riadenia, odhaduje, že toto odvetvie čelí deficitu približne 8,000 11 pilotov, alebo 30,000 % celkovej pracovnej sily, a tvrdí, že do roku 2025 by tento nedostatok mohol dosiahnuť XNUMX XNUMX pilotov.

V snahe znížiť náklady počas pandémie Covid, letecké spoločnosti uzemnené lietadlá a ponúkala balíčky predčasného odchodu do dôchodku tisícom starších pilotov. Videli aj dopravcovia menej pilotov pochádzajúci z armády, ktorá čelila vlastným problémom s náborom.

„Je skvelé vidieť, že je taká potreba pilotov, ale je tu úroveň, ako sa to stalo, že stojíte takmer na rohu ulice, vykročte priamo hore, staňte sa pilotom, myslím to vážne, tu sú nejaké peniaze “ povedal Dennis Tajer, hovorca Asociácie spojeneckých pilotov a pilot American Airlines. "To je znak toho, že sme ako inštitúcia zlyhali."

Aby prilákali ďalšiu generáciu pilotov, prepravcovia presúvajú viac svojich počiatočných školiacich programov do svojich vlastných priestorov. 

Alaska AirlinesAscend Pilot Academy, ktorá bola spustená začiatkom tohto roka, ponúka potenciálnym letcom finančné stimuly a pracovné príležitosti. United Airlines má podobný program.

Čo teda viedlo k nedostatku pilotov v USA a čo robia dopravcovia ako United, Delta a Alaska, aby problém vyriešili?

Pozrite si video a dozviete sa viac.

Pozrite si viac:

Dokáže The North Face konkurovať Patagónii?
Ako letecké spoločnosti riešia prípady rastúceho leteckého hnevu