Github prepustí 10 % globálnej pracovnej sily v rámci najnovších technologických výrezov

Kľúčové jedlá

• Github zníži počet svojich zamestnancov o 10 %, čo sa rovná približne 300 zamestnancom na plný úväzok
• Generálny riaditeľ Thomas Dohmke uviedol, že chce, aby sa spoločnosť viac zamerala na svoje schopnosti AI vrátane asistenta kódovania Copilot
• Je súčasťou širšej podpory AI od materskej spoločnosti Microsoft, ktorá nedávno investovala 10 miliárd dolárov do tvorcu ChatGPT Open AI.

Github oznámil plány na zníženie svojej pracovnej sily o 10 % a bude úplne vzdialený, čím zatvorí všetky svoje fyzické kancelárie, keď im vyprší platnosť. V januári oznámili zmrazenie náboru a toto bude pokračovať v rámci operácií znižovania nákladov.

Okrem toho, že odstavia svoje fyzické prevádzky a ukážu zamestnancom dvere, budú v rámci celého podniku vykonávať aj zmeny založené na efektívnosti, aby sa znížili náklady.

Ak sa zdá, že každý deň sa oznamuje nové prepúšťanie, je to preto, že prakticky existuje. Boli sme svedkami prepúšťania z celého technologického sektora, vrátane známych ako Google, Meta a Microsoft.

Keď už o tom hovoríme, Github, čo je platforma na hosťovanie kódu, ktorá umožňuje vývojárom a inžinierom pracovať na diaľku na spoločných projektoch, bola kúpil Microsoft v roku 2018. Až doteraz si dávali pozor na to, aby boli nezávislí, no tieto najnovšie aktualizácie efektívnosti boli svedkami toho, ako sa vkradli do spoločnosti.

Chcete investovať do techniky, ale nedokážete zastaviť vírenie hlavy pri všetkých šialených udalostiach? Medzi vojnami AI, vojnami o streamovanie a prepúšťaním je ťažké povedať, ktorí technickí titáni sa dostanú na vrchol. náš Súprava vznikajúcich technológií používa AI na to, aby urobila ťažké úlohy, predpovedala výkonnosť investícií v celom technologickom sektore a potom každý týždeň automaticky vyvažovala.

Stiahnite si Q.ai ešte dnes prístup k investičným stratégiám založeným na AI.

Oznámenie Github

Github teda zníži ich pracovnú silu o 10 % a bude pokračovať v zmrazení náboru.

Spoločnosť uviedla, že: „Oznámili sme množstvo zložitých, ale nevyhnutných rozhodnutí a rozpočtových úprav, aby sme ochránili zdravie nášho podnikania v krátkodobom horizonte a poskytli nám kapacitu investovať do našej dlhodobej stratégie napredovania.

Takže pre tých pracovníkov, ktorým sa podarilo udržať si prácu, sa ich pracovné podmienky pravdepodobne trochu zhoršia. Po prvé, Github oznámil, že pre svoje videokonferencie prejdú na Microsoft Teams a posunú svoj plán obnovovania notebookov na štyri roky zo súčasných troch rokov.

Mohlo to byť samozrejme horšie, ale aj tak.

Generálny riaditeľ Thomas Dohmke rozoslal e-mail zamestnancom spoločnosti Github, v ktorom uviedol, že „Hoci celý náš vedúci tím starostlivo zvážil tento krok a dospel k dohode, rozhodnutie je nakoniec na mne ako na generálnom riaditeľovi. Uvedomujem si, že to bude pre vás všetkých ťažké a k tomuto obdobiu budeme pristupovať s maximálnou úctou ku každému Hubberovi.“

Povedal tiež, že chce, aby sa Github viac zameral na AI. Ich nástroj Copilot je asistent kódovania AI, ktorý sa v softvérovej komunite stáva čoraz obľúbenejším. Tento tlak AI ide ruka v ruke so širšou víziou AI od spoločnosti Microsoft, ktorá nedávno investovala 10 miliárd dolárov do ChatGPT tvorca OpenAI.

Vďaka tejto investícii integrovali technológiu ChatGPT do svojho vyhľadávacieho nástroja Bing, čo výrazne narušilo trh s vyhľadávaním, ktorý pod dohľadom Google zostal roky relatívne stagnujúci.

Vďaka sústredenému zameraniu na presun celej korporátnej skupiny na ponuku zameranú na AI má Microsoft vzácnu príležitosť narušiť mocenskú štruktúru Silicon Valley.

Kto je Github?

Ak ste sa ešte nestretli s Githubom, ide o službu úložiska kódu, ktorá umožňuje ukladanie kódu, na ktorom sa pracuje. Toto centralizované znamená, že vývojári a inžinieri môžu vykonávať zmeny a úpravy odkiaľkoľvek na svete.

Umožňuje tiež centrálne ukladanie súvisiacich detailov projektov, ako sú poznámky a podporná dokumentácia.

Je to jedna z mnohých spoločností, ktoré vznikli v posledných rokoch a ktoré uľahčujú prácu na viacerých miestach naraz. Medzi ďalšie príklady v rôznych odvetviach patria produkty Canva, Figma a dokonca aj produkty GSuite, ako sú Dokumenty Google.

Prepúšťanie techniky sa predlžuje

Github však samozrejme nie je jedinou spoločnosťou, ktorá prepúšťa zamestnancov. V súčasnom prostredí je asi jednoduchšie uviesť firmy, ktoré nemajú prepustiť všetkých zamestnancov.

Podľa toho, čo sa stalo centrálnym zdrojom sledovania prepúšťania, prepúšťanie.fyiV roku 159,786 bolo zrušených 1,044 2022 pracovných miest v 2023 101,617 spoločnostiach. V roku 334 už bolo prepustených XNUMX XNUMX v XNUMX spoločnostiach.

Tieto čísla predstavujú trend, ktorý sme videli, pričom menšie a mladšie spoločnosti zvládajú nápor prepúšťania v roku 2022, pričom veľké etablované spoločnosti sa dokážu zdržať niekoľko mesiacov.

Ale stavidlá sa teraz dobre a skutočne otvorili.

Môže to byť prekvapením, ale reakcia trhu na oznámenia o prepúšťaní má tendenciu byť pozitívna. V súčasnosti, keď je nestabilná ekonomika vystavená ďalšiemu tlaku zo strany Fedu zvyšujúceho sa úrokové sadzby, akcionári sa obávajú cash flow.

Obava spočíva v tom, že ak príjmy klesnú v dôsledku nižšieho spotrebiteľského dopytu (na čo sa Fed zameriava), spoločnosti sa dostanú do konečného výsledku.

A vidiac, že ​​nedokážu zázračne zlepšiť dopyt zákazníkov v krátkodobom horizonte. Existuje len jeden spôsob, ako zlepšiť rovnicu. A to tým, že miniete menej peňazí.

Zatiaľ čo technologické spoločnosti majú značné fixné náklady, ako sú servery a ich fyzické umiestnenie, pre väčšinu spoločností sú najväčšími nákladmi mzdy a benefity zamestnancov. Toto zníženie, aj keď to znamená odstupné, je vo všeobecnosti dobre prijaté, pretože znamená menší tlak na ziskovosť.

Aspoň v krátkodobom horizonte.

Sčítané a podčiarknuté

Turbulencie v technológiách pokračujú. V roku 2022 došlo k obrovskému poklesu hodnoty akcií po veľkom býčím trhu, ktorý prebiehal počas väčšiny pandémie.

Teraz, keď hodnota miliárd dolárov bola vymazaná z trhových kapacít a inflačná situácia sa začala pomaly normalizovať, investori sa tešia na to, ako sa Big Tech zotaví z medvedieho trhu.

S prerušením AI a pokračujúcim bojom o streamovanie podielu na trhu je ťažké povedať, kto sa dostane na vrchol.

Preto sme vytvorili Súprava vznikajúcich technológií. Samotná technológia je solídnou stávkou na budúce výnosy, ale neexistuje spôsob, ako zistiť, kto bude víťaz a kto bude porazený. Táto súprava sa snaží odpovedať na túto otázku pomocou AI, ktorá analyzuje množstvo historických údajov s cieľom predpovedať pohyb technologických aktív v štyroch rôznych vertikálach.

Naša umelá inteligencia každý týždeň predpovedá, ako budú fungovať rôzne individuálne investície v rámci technologických ETF, technologických akcií s veľkou kapitalizáciou, rastových technologických akcií a krypto cez verejné trusty. Potom automaticky vyváži súpravu v súlade s týmito predpoveďami.

Je to ako mať svoj vlastný osobný hedžový fond priamo vo vrecku.

Stiahnite si Q.ai ešte dnes prístup k investičným stratégiám založeným na AI.