Pracovníčka tvrdila, že rasizmus ju stál prácu. Vyhrala 11 miliónov dolárov.

Po tom, čo ju v roku 2018 najala špičková posilňovňa Equinox, Röbynn Europe, černošská osobná trénerka, bola rýchlo povýšená, aby dohliadala na skupinu 15 zamestnancov. Ale čoskoro, tvrdí, biely zamestnanec vytvoril "toxickú atmosféru" opakovaným vulgárnymi poznámkami o telách čiernych žien, ako aj námietkami proti tomu, že je jeho šéfkou.

Zamestnanosť v Európe netrvala dlho. Menej ako rok po tom, čo začala v Equinox, bola prepustená - a dôvodom ukončenia bolo jadro žaloby, ktorú podala v roku 2020.

Tvrdila, že čelila diskriminácii kvôli svojej rase a pohlaviu a že prišla o prácu, pretože Equinox sa jej pomstil za rasizmus a sexizmus v klube. Telocvičňa tvrdila, že bola prepustená za to, že počas 47 mesiacov v spoločnosti prišla neskoro 11-krát. Zatiaľ čo sudca minulý rok zamietol jej žiadosť o odvetu, prípad pokračoval a zameral sa na otázky rasovej a rodovej zaujatosti.

Začiatkom tohto mesiaca sa porota zložená z piatich žien a troch mužov postavila na stranu Európy a priznala jej odškodné vo výške 11.25 milióna dolárov, čo je podľa súdnych záznamov verdikt, ktorý zahŕňa represívne odškodné voči telocvični vo výške 10 miliónov dolárov.

Podľa Harvard Business Review milióny zamestnancov čelia toxickým pracoviskám, ktoré môžu znížiť výkonnosť zamestnancov a ovplyvniť ich osobný život. Podľa európskej žaloby ju zážitky z Equinoxu údajne demoralizovali, spôsobili jej „značné emocionálne utrpenie“ a zhoršili jej bulímiu.

„Porota poslala Equinoxu hlasný odkaz, že existujú vážne dôsledky pre korporácie, ktoré povoľujú rasistické a sexistické správanie na pracovisku,“ uviedla vo vyhlásení Susan Crumillerová, právnička pre Európu.

Dodala: "Sme tiež radi, že porota zistila, že rasizmus Equinox mal vážny a trvalý vplyv na Röbynnino duševné zdravie a že si zaslúžila byť zaň kompenzovaná."

Po udelení ceny poroty sudca nariadil obom stranám, aby sa stretli s magistrátnym sudcom a prediskutovali dohodu.

Príbeh pokračuje

Vo vyhlásení zaslanom e-mailom pre CBS MoneyWatch spoločnosť Equinox uviedla, že netoleruje diskrimináciu „v akejkoľvek forme“.

Poznamenalo sa v ňom: „Toto je prípad ukončenia z dôvodu výkonu súvisiaceho s dochádzkou a nič viac.“ Equinox dodal: „Dôrazne nesúhlasíme so zistením poroty, ako aj s nespravodlivým a nadmerným ocenením, a podali sme návrh, aby sudca rozhodnutie poroty zrušil.“

Toxické pracovisko

Equinox je známy ako tony telocvičňa s viac ako 100 miestami v mestách od New Yorku po San Francisco. Členstvo môže stáť niekoľko stoviek dolárov mesačne s vybavením, ako sú „eukalyptové parné miestnosti“ a špičkové džúsové bary.

Európa pracovala v pobočke spoločnosti Equinox na East 92nd Street na Manhattane na Upper East Side, na rovnakom mieste ako zamestnanec, ktorý údajne hovoril rasisticky a sexisticky. Europe sa sťažovala spoločnosti na jeho poznámky, ale jej žaloba tvrdí, že „namiesto toho, aby riešili a opravovali tieto problémy, zamerali sa na [Európu] na odvetu“.

Odveta vraj prišla v podobe predvolávania za meškanie. Európa nepoprela, že prišla neskoro, ale poznamenala, že ostatní pracovníci často robili to isté a neboli pokarhaní. Jej žaloba tvrdila, že „nikdy nemeškala na stretnutie s klientom, nikdy nenechala klienta čakať a pravidelne sa zdržiavala hodinu alebo viac po skončení smeny bez ohľadu na to, kedy prišla“.

Muž, ktorý údajne robil sexistické a rasistické komentáre, patril medzi tých, ktorí „pravidelne prichádzali do práce dlho po svojom oficiálnom začiatku bez následkov“. Žaloba tiež tvrdila, že zamestnanec „často odchádzal z práce predčasne bez následkov“.

To podnietilo Európu k presvedčeniu, že „bola vybraná pre selektívne presadzovanie pravidiel týkajúcich sa času a dochádzky ako odvetu za to, že sa zapojila do zákonom chránených aktivít,“ tvrdí žaloba.

Len niekoľko mesiacov po tom, čo sa sťažovala na toxické pracovné prostredie klubu, ju Equinox prepustil, pričom ako dôvod uviedol jej meškanie.

Skúška zahŕňala „swipe-in ​​údaje“ od iných pracovníkov Equinoxu, ktoré ukázali, že iní manažéri mali horšie záznamy o čase a dochádzke ako v Európe, hoci ona bola jedinou pracovníčkou, ktorá bola disciplinárne stíhaná, uviedol jej právnik.

Okrem odškodného vo výške 10 miliónov dolárov porota priznala Európe odškodné vo výške 1.25 milióna dolárov a ekonomické škody vo výške 16,000 XNUMX dolárov predstavujúce spätný plat.