Delta Air Lines bojuje s najväčšou odborovou organizáciou letušiek v krajine o skrátenú nemocenskú dovolenku na Covid

Letušky rozdávajú v piatok 21. mája 2021 občerstvenie pre zabalený let spoločnosti Delta Airlines z národného letiska Ronalda Regana do medzinárodného letiska MinneapolisSaint Paul.

Kent Nishimura | Los Angeles Times Getty Images

Delta Air Lines poslala najväčšiemu odborovému zväzu letušiek v krajine list o zastavení a upustení po tom, čo jej prezident kritizoval politiku skrátenej práceneschopnosti pre zamestnancov s Covid-19.

Minulý štvrtok Sara Nelson, prezidentka Asociácie palubných sprievodcov, tweetovala, že odbory dostávali „viaceré správy“, že Delta „hovorí pracovníkom v pracovných skupinách, že by mali prísť do práce so symptómami, aj keď niekto v domácnosti mal pozitívny test. .“ Povedala tiež, že pozitívnym pracovníkom bolo povedané, aby „prišli do práce po 5 dňoch, ak je horúčka nižšia ako 100.9, aj keď je test stále pozitívny“.

O deň neskôr Peter Carter, hlavný právny riaditeľ spoločnosti Delta, poslal AFA list.

"Nielenže sú tieto informácie nepravdivé, ale sú aj žalovateľné, pretože stavia Deltu do veľmi negatívneho svetla tým, že naznačujú, že Delta žiadala zamestnancov, aby pracovali, keď boli chorí," uvádza sa v liste Cartera. "Takéto nezodpovedné správanie je nevhodné, hanlivé a musí okamžite skončiť."

Nelsonová, ktorej odborová organizácia nezastupuje letušky Delty, ale v novembri 2019 tam začala organizačnú jazdu, obhajovala svoje pripomienky a uviedla, že politika Delty zmiatla letové posádky.

"Politika spoločnosti Delta sa teraz odvoláva na to, že pred návratom do práce je asymptomatická, čo bolo vážne znepokojujúce, pretože pokyny CDC boli pôvodne vynechané z oznámenia politiky spoločnosti Delta," napísala v utorok generálnemu riaditeľovi Delty Edovi Bastianovi. "Stále však dostávame otázky od letušiek spoločnosti Delta o návrate do práce s horúčkou nízkeho stupňa a o skutočnosti, že súčasná politika spoločnosti Delta odporúča iba testovanie pred návratom do práce a nevyžaduje test."

Delta aktualizovala svoju politiku nemocenskej dovolenky Covid 28. decembra na päť dní voľna s platovou ochranou – zníženou z 10 dní – čo nevyžaduje, aby zamestnanci využívali dni v bankách pre chorých. Zamestnanci môžu získať ďalšie dva dni, ak budú mať pozitívny test opäť na piaty deň.

"Delta vždy nasledovala vedu pri vytváraní našich politík týkajúcich sa COVID-19," uviedol v utorok hovorca Delty. "Poslali sme list o zastavení a upustení, pretože veríme, že inštitúcie a lídri musia hovoriť opatrne, pravdivo a vecne."

Dopravca požiadal Centrá pre kontrolu a prevenciu chorôb, aby skrátili odporúčaný čas izolácie v prípade prelomových infekcií Covid na päť dní, pričom varoval pred nedostatkom personálu a zrušením letov, ktoré sa neskôr naplnili. O rovnakú zmenu požiadali JetBlue Airways a ďalší dopravcovia. CDC aktualizovalo svoje usmernenia 27. decembra po uvoľnení odporúčaní pre zdravotníckych pracovníkov.

Zrušenia od zamestnancov chorých na Covid a séria zimných búrok prekročili medzi Vianocami a prvým týždňom roka 20,000 10. United Airlines, ktorá má stále 3,000-dňovú platovú ochranu pre posádky s Covidom, v utorok uviedla, že svoj plán ďalej skráti, pričom 4 XNUMX zamestnancov, približne XNUMX % jej zamestnancov v USA, je pozitívnych na koronavírus.

Frontier Airlines a Spirit Airlines poskytujú zamestnancom 10 dní platovej ochrany, ak budú mať pozitívny test na Covid.

Zdroj: https://www.cnbc.com/2022/01/11/delta-air-lines-battles-with-nations-largest-flight-attendant-union-over-shortened-covid-sick-leave.html